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陈哲组织召开基层工会干部恳谈会
发布时间:2020-05-15 08:54:57        文章来源:       

5月8日,公司召开十二届工会委员会全委会,履行法定程序补选公司十二届工会委员会委员,并选举陈哲为公司工会主席。随后,陈哲同志召开基层工会干部恳谈会,来自基层近30名分会干部参会。恳谈会就广大职工关心和关注的问题,充分听取了基层工会干部的意见和建议,2个小时的恳谈会上,基层工会干部就职工福利待遇、工会经费开支管理办法的理解执行、职工一线文体活动开展、费用规范化列支、一线职工慰问、职工健康体检等方面踊跃发言、积极献言建策,会议在轻松、融洽和注重实际问题讨论的氛围中进行,会议共计收集建议和意见18条,达到了沟通、倾听和共谋工会建设发展的目的。

恳谈会上,陈哲首先对大家多年来的辛勤工作表示感谢,为很多兼职的工会干部牺牲业余时间积极投身工会工作,为发挥组织凝聚力,有效维护职工合法权益,活跃职工业余文化生活做出的努力表示感谢!陈哲同志指出,近年来公司工会在服务企业生产经营中心工作,维护企业和谐方面做了大量重要的工作,发挥了工会组织服务企业服务职工的有力作用,但指出随着社会的发展,职工思想和意识发生较大变化,如何适应这些新变化是对工会工作提出新的要求,也将成为下一步工会工作需要针对性研究的新课题。同时,陈哲同志也就以后工会工作提出几点要求:一是要在公司党委的领导下,更好的坚持群众路线和独立开展工作的基本原则。要牢记尊重职工、理解职工、关爱职工、保护职工的基本职能,要做好职工沟通的桥梁和枢纽,做职工情绪的“解压阀”和“疏压器”,合理应对职工的合理诉求,切实维护职工合法权益。二是要求工会系统干部要切实转变工作作风,更加踏实务实的做好工作,要心怀亲民态度、柔软内心,要进一步树立全心全意为职工服务的意识,用职工接受的方式和职工交流,让工会组织真正起到职工之家的作用。三是要深入基层、深入一线,把工会工作的触角延伸,要主动了解和分析新形势下,职工队伍的新变化、新诉求,对应采取措施和工作思路的调整,让工会工作不断创新和跟进,只有这样才能发挥工会的吸引力,才能真正起到凝聚人心、助力中心工作的作用。(魏 伟)

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